munkaerő közvetítés, munkaerő kölcsönzés, munkaerő bérlés, munkaerő toborzás, tömeges toborzás, munkaerő tömeges toborzás, mérnök toborzás, ssc bsc munkaerő kölcsönzés, álláshirdetés, állás hirdetések
álláshirdetés, állás hirdetések, informatikai programozó munkaerő bérlés, előszűrés, interjúztatás, többnyelvű toborzás, IT szakember kölcsönzés, munkaerő felvétel, hr közvetítő iroda, recruitment agency, humánerőforrás, állás, fejvadász cég
 

TESK HR CAFE

MEGHÍVÓ - TESK HR Café 

2012. 02. 23. (csütörtök) 9:00 – 11:30

Téma: Cafeteria 2012, Gyakorlati tippek, trükkök a tanácsadói eszköztárból

 A kétszer 45 perces előadásban többek között szó lesz:

- Törvényi keretrendszer érthetően
- Új juttatások adminisztrációja, felhasználása (Erzsébet utalvány, SZÉP Kártya, adómentes betegségbiztosítás a gyakorlatban)
- Mit veszít, aki 2012-ben nem használja a béren kívüli juttatásokat?
- 2011-ben használt étkezési utalványok használata, adózása 2012-ben
- Hogyan léphetjük át az 500.000-es keretet évi 300.000 Ft cafeteria kerettel?

Előadó: Fata László a Cafeteria TREND magazin szakértője, alapítója

Helyszín: 1096 Budapest, Thaly Kálmán utca 39. Fszt.

Jelentkezés: Amennyiben a fenti programon részt kíván venni, kérjük, az Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse.   címre 2012.február 22-ig küldött jelentkezésében adja meg nevét, cége nevét, és pontos elérhetőségét (cím, telefon, e-mail). Az előadóterem méretére (30 fő) tekintettel foglalja le a helyét most, hogy biztosan ott lehessen a rendezvényen!
Erdei Anita|
Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse. | 06/30/611-6334

Jöjjön el, megéri hiszen:
- számos HR-es szakemberrel oszthajta meg tapasztalatait
- személyesen igényelhet TESK expresszt (ingyenes próbakeresés, az Ön által keresett pozícióra)

A rendezvényen a részvétel díjtalan!

Küldje el jelentkezését még ma!
Büféreggelivel, kávéval és sok szeretettel várjuk!

mérnök ssc it hr szakmai és nyelvi képzések kedvezménnyel

HR Portal legfrissebb hírei

  • Megmérni a tudást, avagy mérni a mérhetetlent...
    A 21. században a vállalat sikerének, versenyképessége megtartásának egyik meghatározó eleme a munkavállalók tudásán és a tudás gyakorlati alkalmazásának képességén alapszik. Melyik kolléga, milyen munkakörben tud a leghatékonyabban dolgozni? Mely tények alapján állítsuk össze az optimális munkafolyamatokat? Több generáció hogyan tud megfelelően együttműködni?
  • Amit nem lehet mérni, avagy a humántőke menedzselése BSC módra
    A 21. század a kompetens tudás korszaka. Az emberi erőforrás értéke az összes rendelkezésre álló munkaerő tudásának, gyakorlati tapasztalatának, készségeinek összessége, a cégérték nehezen számszerűsíthető, de legfontosabb része lett. De hogyan lehet jól menedzselni a humán tőkénket? Például Balanced Scorecard (BSC) módszeren alapuló teljesítménymenedzsment rendszerrel.

Europass

European Conformity Check Vállalkozásfejlesztési Tanácsadó Intézet: Fix díj nélkül, sikerdíjas pályázatírás.
www.european.hu

IVSZ