munkaerő közvetítés, munkaerő kölcsönzés, munkaerő bérlés, munkaerő toborzás, tömeges toborzás, munkaerő tömeges toborzás, mérnök toborzás, ssc bsc munkaerő kölcsönzés, álláshirdetés, állás hirdetések
álláshirdetés, állás hirdetések, informatikai programozó munkaerő bérlés, előszűrés, interjúztatás, többnyelvű toborzás, IT szakember kölcsönzés, munkaerő felvétel, hr közvetítő iroda, recruitment agency, humánerőforrás, állás, fejvadász cég
 

Elszabdták a cafeteria adóterhelését

Elszabták a cafeteria adóterhelését

Korrigálni kénytelen a kormány a nyáron megszavazott adójavaslatát, amelyben 25 százalékkal adóztatja 2010-től a cafeteriaelemeket. A jelenlegi szabályozás szerint ugyanis jövőre nem 25, hanem valójában 58 százalékos teher sújtaná a természetbeni juttatásokat.


Az általános szabályok szerint személyijövedelemadó-köteles jövedelem után egészségügyi hozzájárulást kell fizetni. Ennek mértéke attól függ, milyen típusú jövedelemről van szó. Az összevont jövedelmek után például 11 százalékot, az ingatlan-bérbeadás után pedig 14 százalékot határoz meg a jogszabály. A szabályok szerint a kezdetektől fogva járulékteher rakódott az adóköteles természetbeni juttatásokra, ez korábban 32, jövőre pedig 27 százalék lesz. Mivel a járulékokat a jövedelemadóval növelt összeg után kell kiszámolni, ezért a juttatások adóterhe összesen 98 százalék körül alakul.

A korábban adómentes, jövőre 25 százalékos adóval terhelt juttatások esetében a pillanatnyilag megszavazott szöveg szerint ugyanúgy meg kellene fizetni a 27 százalékos egészségügyi hozzájárulást, mint a többi jövedelem után, ami azt jelenti, hogy összesen több mint 58 százalékos teher rakódna az üdülési csekkre és az utalványokra. Tízezer forint összegű juttatást alapul véve a jövedelemadó-fizetési kötelezettség 2500 forint, a járuléké 3375 lenne, összesen tehát 5875 forintot kellene a munkáltatónak pluszban megfizetnie.

Az nyilvánvaló, hogy nem ez volt a célja a kormánynak, legalábbis erre utal, hogy a Pénzügyminisztérium maga korrigálná ezt a hibát. A most benyújtott salátatörvényben [1] ugyanis szerepel, hogy nem kell megfizetni az egészségügyi hozzájárulást az adókötelessé tett cafeteriaelemek után. Ebben a kategóriában járulékmentesnek minősül a nyugdíj, a táppénz, a gyes, a gyed és az adóterhet nem viselő járandóságok, valamint pénztári tagdíjak.

forrás: Index.hu, Napi Gazdaság