munkaerő közvetítés, munkaerő kölcsönzés, munkaerő bérlés, munkaerő toborzás, tömeges toborzás, munkaerő tömeges toborzás, mérnök toborzás, ssc bsc munkaerő kölcsönzés, álláshirdetés, állás hirdetések
álláshirdetés, állás hirdetések, informatikai programozó munkaerő bérlés, előszűrés, interjúztatás, többnyelvű toborzás, IT szakember kölcsönzés, munkaerő felvétel, hr közvetítő iroda, recruitment agency, humánerőforrás, állás, fejvadász cég
 

MEGHÍVÓ TESK HR Cafe

MEGHÍVÓ - TESK HR Café

2011. 09. 29. (csütörtök) 9:00 – 12:00

Fő témánk a

Karriermenedzsment,
avagy hogyan hidalhatók át a cégek és dolgozóik érdekkülönbségei?

A kétszer 45 perces előadásban többek között szó lesz:

- a motivációt és morált befolyásoló „3M” modulról,
- a karrierhorgonyról,
- hogyan áll össze a karriertervezési folyamat,
- a karriermenedzselési rendszereknek milyen kapcsolata van más erőforrás rendszerekkel (munkaerő-kiválasztás, képzés-fejlesztés, teljesítményértékelés, kompenzáció stb.)
- a coachingról, ami a teljesítmény menedzselésének legfontosabb eszköze
- és mindennek megvalósítójáról: a coach típusú vezetőről.

A résztvevők nem távoznak üres kézzel. Egy olyan tesztet is kitöltenek, amely megmutatja, munkatársai szerint Ön vajon segítő, támogató „edzőként” foglakozik-e velük.

Az előadásokat Joó Zsuzsanna, a Karrieriskola Kft. ügyvezetője tartja. Karrier-tanácsadó, tréner, okleveles business és management coach. Cége hét éve végez tanácsadási tevékenységet, tréningeket, két éve belépett a  coach képzés piacára is.

Helyszín: 1096 Budapest, Thaly Kálmán utca 39. Fszt.
Jelentkezés: Tóth Csilla|
Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse. | 06/30/611-6334

 

Küldje el jelentkezését még ma!  Büféreggelivel, kávéval és sok szeretettel várjuk!

 

 

 

Belépődíj: 3.000 Ft + ÁFA (helyszínen fizetve) vagy elővételben 2.000 Ft + ÁFA, vagy 3 ajánlás* leadása a helyszínen

*ajánlás: legalább három HR szakember elérhetőségének megadása, ami alapján a TESK a legközelebbi programjaira szóló meghívót küldhet el számukra is.

A programon való részvétel a TESK ügyfelei számára díjmentes.

 

HR Portal legfrissebb hírei

  • Fontos az IT cégeknek az elkötelezett és motivált dolgozó
    Az IT szektorban dolgozók 55 százaléka elkötelezett munkáltatója felé - derül ki Legjobb Munkahely felmérésből. Hogyan érik ezt el a vállalatok? A Napi Gazdaság piaci szereplőket kérdezett.
  • Megmérni a tudást, avagy mérni a mérhetetlent...
    A 21. században a vállalat sikerének, versenyképessége megtartásának egyik meghatározó eleme a munkavállalók tudásán és a tudás gyakorlati alkalmazásának képességén alapszik. Melyik kolléga, milyen munkakörben tud a leghatékonyabban dolgozni? Mely tények alapján állítsuk össze az optimális munkafolyamatokat? Több generáció hogyan tud megfelelően együttműködni?

Europass

European Conformity Check Vállalkozásfejlesztési Tanácsadó Intézet: Fix díj nélkül, sikerdíjas pályázatírás.
www.european.hu

IVSZ