munkaerő közvetítés, munkaerő kölcsönzés, munkaerő bérlés, munkaerő toborzás, tömeges toborzás, munkaerő tömeges toborzás, mérnök toborzás, ssc bsc munkaerő kölcsönzés, álláshirdetés, állás hirdetések
álláshirdetés, állás hirdetések, informatikai programozó munkaerő bérlés, előszűrés, interjúztatás, többnyelvű toborzás, IT szakember kölcsönzés, munkaerő felvétel, hr közvetítő iroda, recruitment agency, humánerőforrás, állás, fejvadász cég
 

Meghívó: Nyitott Ajtó program

MEGHÍVÓ

TESK NYITOTT AJTÓ PROGRAM
2. előadás

Szakmai előadássorozat, melynek célja elsősorban az, hogy hivatásuk vagy feladatkörük miatt érintett szakemberek számára tájékoztatást és betekintést nyújtson a személyzeti feladatok leglényegesebb részleteibe, a TESK tanácsadói segítségével.

Időpont: 2010.07.08. csütörtök 9:00-11:30
Helyszín: 1096 Budapest Thaly Kálmán utca 39.


Tartalma:
• A toborzás előkészítése
• A munkakör megismerése
• Kompetenciák
• A munkaköri eredmény definiálása, mérhetővé tétele

 


Amennyiben a fenti programon részt kíván venni, kérjük, a Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse. címre 2010. július 6-ig küldött jelentkezésében adja meg nevét, cége nevét, és pontos elérhetőségét (cím, telefon, e-mail). A regisztráció lemondási határideje: 2010. július 7. 10.00 óra.
A kellemetlenségek elkerülése érdekében, kérjük a határidők figyelembe vételét!
További információkért hívja Sztancsek Mónikát a 30/611-6334-es telefonszámon.


Küldje el jelentkezését még ma!
A rendezvényen a részvétel díjtalan.

 

 

Sztancsek Mónika | Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse. | 0630/ 611-6334
Pap Hajnalka | Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse. | 0630/ 557-3215
TESK Tanácsadó Kft.
1096 Bp., Thaly Kálmán u. 39.
Tel:      +36-1/279-0707
Fax:      +36-1/466-0549
Honlap: www.tesk.hu
 

HR Portal legfrissebb hírei

  • Fontos az IT cégeknek az elkötelezett és motivált dolgozó
    Az IT szektorban dolgozók 55 százaléka elkötelezett munkáltatója felé - derül ki Legjobb Munkahely felmérésből. Hogyan érik ezt el a vállalatok? A Napi Gazdaság piaci szereplőket kérdezett.
  • Megmérni a tudást, avagy mérni a mérhetetlent...
    A 21. században a vállalat sikerének, versenyképessége megtartásának egyik meghatározó eleme a munkavállalók tudásán és a tudás gyakorlati alkalmazásának képességén alapszik. Melyik kolléga, milyen munkakörben tud a leghatékonyabban dolgozni? Mely tények alapján állítsuk össze az optimális munkafolyamatokat? Több generáció hogyan tud megfelelően együttműködni?

Europass

European Conformity Check Vállalkozásfejlesztési Tanácsadó Intézet: Fix díj nélkül, sikerdíjas pályázatírás.
www.european.hu

IVSZ